Q. 2022 다빈치형인재전형에서 면접평가가 생긴 이유가 무엇인가요?
A. 학생부 항목이 간소화되고 교사 추천서가 폐지되면서 면접평가를 통해서 학생부에서 나타나는 지원자의 역량을 추가적으로 검증할 필요가 있어 면접평가를 재도입하게 되었습니다. 다만, 전형별로 서류평가 100%와 2단계 면접평가가 있는 전형으로 구분하여 지원자가 자신에게 맞는 전형을 선택할 수 있게 하였습니다.

Q. 2022학년도 다빈치형인재전형 면접평가에서는 주로 어떤 질문을 받게 되나요?
A. 면접평가는 1) 서류평가 신뢰도, 2) 학업 준비도, 3) 인성 및 의사소통능력 3가지 지침으로 구성되어 있습니다. 서류평가 신뢰도는 서류의 진위 여부, 서류 추가 확인 사항을 중점적으로 문의하고, 학업준비도에서는 고교 교육과정 내 학업에 대한 질문을 지원자의 경험과 지식을 토대로 검증합니다. 또한, 독서활동이나 수행평가 활동을 문의할 수 있으며, 배운 교과 지식의 개념과 논리 전개 우수성을 질문할 수 있습니다. 인성 및 의사소통능력을 측정하기 위해 협력 활동이나 창체 활동 경험에 대해서 질의할 수 있습니다. 제시문 형태 면접은 아니며, 학생의 학생부와 자기소개서를 기반으로 개인별로 최적화된 다른 질문을 하게 됩니다.